“劉大姐，近來(lái)居委會(huì)同志有沒(méi)有來(lái)您家啊？有沒(méi)有人在您居住的小區(qū)廣泛宣傳消防安全？您自己電瓶車(chē)充電要注意安全……”3月10日上午，黃海農(nóng)場(chǎng)公司紀(jì)委一行會(huì)同農(nóng)場(chǎng)公司安委辦人員前往黃海農(nóng)場(chǎng)社區(qū)城東、城西、新蕩三個(gè)職工居民居住集中的居委會(huì)開(kāi)展消防安全落實(shí)工作專(zhuān)項(xiàng)督查，隨機(jī)詢(xún)問(wèn)鴻泰花苑小區(qū)居民。這是黃海農(nóng)場(chǎng)公司紀(jì)委聚焦監(jiān)督“小切口”，用心用情用力關(guān)愛(ài)職工群眾，保障職工群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，為黃海高質(zhì)量發(fā)展提供紀(jì)律保障的鏡頭之一。
創(chuàng)新機(jī)制，實(shí)現(xiàn)監(jiān)督合力有形有效。黃海農(nóng)場(chǎng)公司紀(jì)委堅(jiān)持挺紀(jì)于前，重抓日常監(jiān)督，聚焦糧食安全、燃?xì)獍踩⒐こ贪踩⑸a(chǎn)安全、資源資產(chǎn)管理和公益性崗位等重點(diǎn)領(lǐng)域，跟進(jìn)精準(zhǔn)監(jiān)督，建立“賬本式”“四監(jiān)督”“五清單”，細(xì)化任務(wù)清單、責(zé)任清單、問(wèn)題清單、落實(shí)清單、推進(jìn)清單等監(jiān)督事項(xiàng)，運(yùn)用立體監(jiān)督、聯(lián)合監(jiān)督、嵌入監(jiān)督、跟蹤監(jiān)督的監(jiān)督機(jī)制，推進(jìn)監(jiān)督目標(biāo)可視化、方式清單化、過(guò)程全程化、力量一體化。2023年農(nóng)場(chǎng)公司紀(jì)委開(kāi)展各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)督查21次，制發(fā)督查通報(bào)12次，下發(fā)監(jiān)督建議書(shū)4份、整改提醒單2份、推動(dòng)完善制度6個(gè)，從根本上解決問(wèn)題，取得實(shí)效。
持續(xù)發(fā)力，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)向善向好。黃海紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)紀(jì)委規(guī)定要求，持續(xù)抓好作風(fēng)、行風(fēng)、會(huì)風(fēng)建設(shè)，筑牢嚴(yán)防“四風(fēng)”問(wèn)題反彈防線。創(chuàng)新談心談話(huà)方式，采取與生產(chǎn)區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人在田間地頭談心談話(huà)、與居委會(huì)負(fù)責(zé)人上門(mén)談心談話(huà)、和紀(jì)檢干部辦公室面對(duì)面談心談話(huà)，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題及時(shí)約談提醒。2023年，公司紀(jì)委會(huì)同人力資源部、法務(wù)部、辦公室對(duì)10個(gè)社區(qū)居委會(huì)、14家生產(chǎn)區(qū)，先后開(kāi)展了作風(fēng)建設(shè)、會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)和工作紀(jì)律執(zhí)行情況等7次專(zhuān)項(xiàng)督查，約談違反會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)人員4人，讓全場(chǎng)黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。
點(diǎn)題整治，維護(hù)黨紀(jì)法規(guī)公平正義。銘記初心使命，農(nóng)場(chǎng)公司紀(jì)委做到黨委的決策部署到哪里，紀(jì)委的監(jiān)督就要跟進(jìn)到哪里，堅(jiān)決保障農(nóng)場(chǎng)公司各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)高質(zhì)量推進(jìn)。牽頭起草《關(guān)于弘揚(yáng)“四敢”精神深化作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，推動(dòng)形成謀實(shí)招、辦實(shí)事、建新功的良好局面。全程參與監(jiān)督全員崗位聘任和干部選拔任用工作，把作風(fēng)建設(shè)深度融入黨員干部工作全過(guò)程。堅(jiān)決糾治“吃空餉”行為。在公益性崗位專(zhuān)項(xiàng)督查中，以“小切口”方式開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理，清理公益性崗位不履職、不上崗人員 26人、調(diào)整合并崗位7個(gè)，并推動(dòng)制定了公益性崗位管理“小特精”制度，更好地聚民意、暖民心，讓職工群眾深切感受到公平正義就在身邊。
